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工作服定制要注意什么?

发布时间:2019-08-09 10:38:06
      工作服冬季,夏季,而且不同的行业在颜色,或者是款式上,或者是效果上都是不同,各个行业都有工作服,像是服务行业的,工作服更是不能少,你看酒店行业的工作人员,常年都是要穿着工作服的,主要是也是给客户好的印象,也是为了更好的管理,不单单是酒店,在工厂工作的员工,上班也少不了工作服,是工作需求,也是工作需要,也是为了更好的完成工作,面对那么多的行业,现在工作服定制需要注意什么呢?
工作服,工作服定制好处是什么
     一、定制工作服——职业性:定制工作服设计的原则首先是有明确的针对性:不同的职业岗位对于工作服的需求是不一样的,例如技术工人的工作服就需要更加贴合工作要求,要有实用性,而办公室白领的工作服就需要更具有美观性。工作服必须是为自己单位专门设计或专门挑选的,成衣很难有现成的产品刚好能满足本单位的要求。
 
    二、定制工作服——广告性:定制工作服的时候是否放上广告可以根据具体公司的要求而定。如果是在外工作的可以在工作服上印制公司的广告,例如很多服务行业的员工都穿着印有本公司LOGO和字号的服装,走在路上,看见穿着一样的人,我想大家还是会下意识的多看几下吧,这样不仅吸引了人们的眼球,也是打了一个免费的广告。
工作服,工作服定制好处是什么
     三、定制工作服——便利性:定制工作服是用于工作时穿的,无论选用的是工作服(西装、衬衫),还是制服,都必须保证穿着时不妨碍工作,而这是所有成衣均没有充分考虑的。
 
     四、定制工作服——经济性:除了少数价格贵的定制工作服,如特定的礼仪服、特种服外,大多数要求其具有合理的价格性能比,即与设计选用的面料档次、款式复杂程度、工艺制作难度等方面综合相比。在同等的美感与功能前提下,设计工作服要尽可能降低成本,从款式、材料、制作的难易服装的结构等细处着眼。
 
     五、定制工作服——耐用性:现在采购量最大的企业,也是每个职工平均一年四套,而一套衣服要每天都穿,而且一穿就是一年,要求服装非常耐用。所以,定制工作服在服装的材料和工艺上尤其要注意耐用,而且,定制工作服也应该考虑非正常穿用的情况,这在成衣生产时一般不考虑。
 
      六、定制工作服——美观性:定制工作服的美观性由服装的精神性这一共性决定。工作服因方便工作而制作,但是在美观上也需要考虑到,毕竟是员工工作时需要穿着的服装,好看的话也能增加员工工作的热情。

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